Nous vous conseillons de faire relire votre CV par une tierce personne (de préférence par un professionnel de la recherche d'emploi (APEC, Pôle Emploi, Club de recherche d'emploi...).

Le CV doit s'adapter à votre recherche mais aussi à votre parcours.

Mettez en avant vos meilleurs atouts en choisissant le type de CV adéquat.

Du domaine d'activités. A vous de juger de l'organisation du CV en prenant bien en compte le secteur que vous visez. Certaines branches respectent des codes de présentation du CV, à vous de les respecter et de montrer votre professionnalisme en utilisant par exemple le vocabulaire adéquat.

De l'entreprise. Renseignez vous sur l'entreprise. Internet est devenu un très bon moyen d'obtenir des informations. N'hésitez pas à mener l'enquête sur les compétences que pourrait rechercher ces entreprises. Vous pouvez aussi effectuer votre recherche sur les sites des syndicats professionnels de la branche.

De l'annonce visée. Vous devez adapter votre CV à l'offre recherchée. Vous orientez votre CV en fonction de l'annonce visée. Faîtes ressortir les compétences spécifiques qui pourraient vous valoriser auprès du recruteur.

Vos formations, diplômes et cursus. N'hésitez pas non plus à mettre en avant tout élément pouvant faire la différence comme des matières ou des cours spécifiques.

Vos expériences professionnelles. Tout le long de votre parcours professionnel, vous allez mettre en avant les fonctions auxquelles vous étiez attaché et les différents projets auxquels vous avez participé en relation directe avec l'offre visée.

Etat Civil : Nom, Prénom, Adresse postale, téléphone(s), adresse mail,
et dans le cas ou vous avez choisi l'option en ligne, l'adresse URL de votre CV.

L'accroche : le lecteur doit d'un seul coup d'oeil lire la nature du poste que vous recherchez.

Expérience Professionnelle

Formation

Langues

Compétences techniques : logiciels ou machines spécifiques.

Divers.